Skip to main content
  1. Címlap
  2. Munkaerő-menedzsment

Munkaerő-menedzsment

Tanácsaink segítenek megtartani az elkötelezett munkaerőt.

Cikk H1N1: mielőtt lebetegszik a csapat

Mit tehet a munkaadó, mielőtt kitör az influenzajárvány? Pandémiás terv, távmunkára átállás, kulcsfeldatatok felosztása...

Cikk Válságban döntő a csapatszellem

Az üzleti eredményeket nagyban befolyásolja a munkahelyi hangulat, a csapatszellem. Hogyan tud pozitív energiákat adni a vezető munkatársainak?

Cikk Év végi parti: ami kihozható belőle

A céges parti év végi parti nem csupán az évzárásra jó: már a következő évi sikeres munka is megalapozható. Mit hozhat ki belőle a vezető?

Cikk Mielőtt teljesítményt értékel…

A dolgozók várják a visszajelzést, még akkor is, ha az nem éppen a legkedvezőbb képet festi munkájukról. Hogyan lehet ezt jól csinálni?

Cikk Bértervek 2010-re

„Emeljek, szinten tartsam vagy csökkentsek?” Ez a kérdés fogalmazódik meg a cégvezetőkben a jövő évi bérek kalkulálásánál. Mit terveznek?

Cikk A hatékony meeting aranyszabályai

A kaotikus vitától az unalmas monológig széles a céges megbeszélések, idegen szóval meetingek palettája. Hogyan lehet jól csinálni?

Cikk Mire jó a coaching?

Egyre több cég cég rendel vezetőinek coaching szolgáltatást. Mit is csinál a coach? És ki lehet alkalmas erre a munkára?